时光飞逝，之前一直期盼的新员工培训，现在已经成为过去式，这次新员工培训时间虽然短，但是课程安排紧凑，形式多样，内容详实，大到公司的历史、业务与未来发展，小到个人职场角色的转变等一系列课程，让我受益匪浅，收获良多。

第一天是室内理论知识讲座与大家彼此认识、相互沟通的过程。首先，黄玖梅总经理对公司的背景、现阶段状况和未来发展方向做了详细和系统的介绍，让大家对公司有了更加全面的认识，此外，黄总结合自身职业生涯，慷慨激昂的讲述了做一个有规划、有责任心和有进取心的职业人的重要性和必要性，让我们更加坚定了努力上进，不断提高自己的综合素质，为公司贡献自己微薄力量的信心和决心。

姜方勇讲师针对职场新人角色转变的讲座，让我们学会以更加职业化的视角解读与认识自己，充分意识到要以职业化的面貌和态度对待和处理工作，其中对时间管理和任务分配等细致的解说，让大家明白了规划与计划的作用，对开展以后的工作大有裨益。其次，技术部和采购与工程服务部领导对其所在部门的工作内容及职责都做了细致详尽的讲解。为了这次讲座，他们都作了精心的准备，深入浅出的讲解不仅凝聚着他们多年的工作经验，也体现了他们严谨、认真、负责的工作态度，这种态度更是值得我们学习和运用。

最后两天拓展训练，让我们彼此更加熟悉的同时，也学到了很多处理事务的方法和技巧。

第一天的室内高尔夫球的项目，让我们意识到，勤能补拙是良药，看似简单的动作，其实蕴含了力度、方向和稳定性的各种考验，只有不断的练习，才能提高进球率。高台背摔的游戏，则是对团队合作精神的严峻考验，只有高台上准备倒下的同事充分信任下面的同事，而下面的同事同时也不负所托，及时的接住上面的同事，才能做到万无一失，这其中，不乏有台上同事的紧张，台下同事的辛苦，但是，我们意识到了我们是一个整体、一个团队，我们相互信任，彼此真诚协作，这种精神，对我们开展以后的工作，至关重要，只有一个有凝聚力、彼此团结合作的团队，才能将集体的力量发挥到极致。

第二天的14人用绳子稳住鼓面来敲打排球的活动，则是在大家配合的基础上，根据球的高度和方位，充分的判断球的落脚点，及时做出调整，这就相当于在工作中，针对一些问题和现象，我们要及时做出判断和决策，通过大家的相互调整与配合，解决工作中既有的和突发的一些难题。孤岛逃生游戏中，则是对高层、中层和基层员工工作任务的真实反映，基层员工需要听从上级的指挥，才能完成既定的工作任务，而在没有指令的情况下犹如岛上的盲人一样，漫无目的，不知道自己要做什么，这也提醒了大家，作为领导者要学会积极引导下面员工；中层则犹如哑人，夹在高层与中层之间，负责上传下达，但是由于沟通问题，经常有苦说不出，需要大家给予理解；而高层，则是信息和资源最全面的阶层，也是要充分担任起领导与指挥团队的阶层，带领团队，向最好的方向发展。最后，我们的素质拓展以爬山收尾，这个过程中，我们也许会疲惫，也许会遇到险坡，但是，当我们达到山顶的时候，看着山下的美景，心旷神怡。教练的总结很到位，工作中，我们要不怕困难，勇往直前，当我们克服了障碍，见到曙光的那一刻，成就感和自豪感会油然而其，让我们充分的认识到自己的价值，激励着自己加倍努力前行！

培训虽然结束了，但它所给予我们的却会一直伴随我们的职业生涯，路漫漫其修远兮，也许刚刚走出校门的我们还有些稚嫩，但是，通过这次培训，为我们的未来职业生涯指明了方向。我们会将培训中所学到的、体会到的融会到今后的工作中去，用心做事，踏实做人，时刻保持高昂的学习激情和谦虚的学习态度，不断提高自己的综合素质，以公司的发展愿景为己愿，时刻鞭策自己，为公司的发展贡献自己的一份力量。

正如拓展训练中我们战鹰队的口号一样，鹰击长空，冲破苍穹，我相信，我们2014年的雏鹰，一定会以最锐利的眼光和最坚硬的翅膀，在公司的蓝图上，划出一道美丽的弧线！

                                                  （技术研发中心  陈红婷）